Perencanaan karir adalah sebuah proses yang terstruktur dan berkelanjutan di mana seorang individu secara sadar dan sengaja mengambil langkah-langkah untuk mengidentifikasi, menetapkan, dan merancang jalur yang akan ditempuh dalam kehidupan profesionalnya untuk mencapai tujuan karir yang diinginkan. 

Tujuan utama dari melakukan perencanaan karir adalah:

1. Menentukan Arah yang Jelas 

2. Meningkatkan Kesadaran Diri 

3. Efisiensi Waktu dan Usaha 

4. Mempersiapkan Diri 

1. Penilaian Diri (Self-Assessment) 

2. Eksplorasi Karir (Career Exploration)

3. Penetapan Tujuan (Goal Setting) 

4. Pengembangan dan Implementasi Rencana (Development & Action) 

Perencanaan karir adalah "Peta Jalan" pribadi menuju kesuksesan dan kepuasan kerja di masa depan.